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Aqui, você encontra uma ótima estrutura e excelentes profissionais para atender a legislação trabalhista e previdenciária.


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Aqui você confere as dúvidas mais comuns.

Caso não encontre o que procurava por favor entre em contato!

O que é evento S-1060 – TABELA DE AMBIENTES DE TRABALHO?

Deve-se informar a descrição das atividades desempenhadas pelo trabalhador nos seus ambientes. Se existe Equipamento de Proteção Coletiva (EPC) ou são utilizados Equipamentos de Proteção Individual (EPI) e ainda, se estes são eficazes ou não para neutralizar os riscos os quais os colaboradores estão submetidos.

O que é evento S-2220 – MONITORAMENTO DA SAÚDE DO TRABALHADOR?

Neste evento será feito o acompanhamento da saúde do trabalhador durante o seu contrato de trabalho, com as informações relativas aos atestados de saúde ocupacional (ASO).

O que é evento S-2230 – AFASTAMENTO TEMPORÁRIO?

Evento utilizado para informar os afastamentos temporários dos empregados/servidores e trabalhadores avulsos, por quaisquer dos motivos elencados na tabela 18 – Motivos de Afastamento, bem como eventuais alterações e prorrogações.

O que é evento S-2240 – CONDIÇÕES AMBIENTAIS DO TRABALHO – FATORES DE RISCO?

Evento o qual haverá a vinculação de cada trabalhador aos ambientes em que exercem atividades no empregador/contribuinte/órgão público (códigos do evento S-1060). É responsável pela individualização e vinculação do trabalhador a determinado ambiente.

O que é o evento S 2241 – INSALUBRIDADE PERICULOSIDADE E APOSENTADORIA ESPECIAL?

Na nova versão do eSocial este evento foi incorporado ao S-2240.

Quais serão as multas aplicadas pelo eSocial?

– Não informar afastamento temporário: entre R$ 1.812,87 a R$ 181.284,63 em multa.

– Não informar o atestado de saúde ocupacional (ASO): entre R$ 402,53 e R$ 4.025,33.

– Não informar sobre riscos ocupacionais: entre R$ 1.812,87 e R$ 181.284,63, determinadas com base na gravidade de cada situação. Como procedo com informações de funcionários que trabalham fora do Brasil?

Como procedo com informações de funcionários que trabalham fora do Brasil?

Em caso de exames realizados no exterior, os campos dos grupos {respMonit} e {ideServSaude} deverão ser preenchidos com as informações do médico coordenador do PCMSO no Brasil.

Combo Saúde Ocupacional

A AMESS oferece o Combo Saúde Ocupacional atendendo às normas regulamentadoras e oferecendo todos os serviços necessários para promover medidas prevencionistas, bem-estar entre os trabalhadores, mudanças na produtividade da empresa e atendimento as exigências do eSocial. Os serviços contemplados pelo combo são: PPRA, PCMSO, Relatório Anual; PPP, LTCAT, ASO´s, Exames Clínicos Ocupacionais (Admissional, Demissional, Periódico, Retorno ao Trabalho e Mudança de Função), Relatório de exames vencidos e à realizar, as informações pertinentes ao eSocial serão enviadas e de fácil acesso para o Contador e ou DP da empresa.